Republi?i fond za penzijsko i invalidsko osiguranje zaposlenih

Informator


 

 

Republički fond za penzijsko i invalidsko osiguranje

INFORMATOR O RADU
REPUBLIČKOG FONDA ZA PENZIJSKO I INVALIDSKO OSIGURANjE

 

 2007-2010.

 

SADRŽAJ

I

Osnovni podaci o informatoru

II

Najčešća pitanja građana

III

Organizaciona struktura Fonda
  Delokrug rada
  Organi Fonda
   Upravni odbor
   Nadzorni odbor
   Direktor Fonda
  Struktura zaposlenih u  Fondu
  Organizacione jedinice Fonda

   Direkcija Fonda
     Kabinet direktorа
     Sektor za ostvarivanje prava iz penzijskog i invlidskog osiguranja
     Sektor za medicinsko veštačenje 
     Sektor za finansijske poslove
     Sektor za pravne i opšte poslove

     Sektor za informacione tehnologije
     Sektor za odnose s javnošću
     Sektor za arhiviranje i obradu dokumentacijе
   Služba Direkcije Fonda u Prištini
     Odeljenje Sektora za ostvarivanje prava iz penzijskog i invalidskog osiguranja
     Odeljenje Sektora za finansijske poslove
     Odeljenje Sektora za pravne i opšte poslove
     Odeljenje Sektora za informacione tehnologije
   Direkcija Pokrajinskog fonda Novi Sad
     Sektor za ostvarivanje prava iz penzijskog i invalidskog osiguranja
     Sektor za finansijske poslove
     Sektor za pravne i opšte poslove
     Sektor informacionih tehnologija
     Odeljenje za medicinsko veštačenje
  Unutrašnje organizacione jedinice
   Filijale, službe filijala, ispostave
  Spisak zakona i podzakonskih akata
  Prihodi i rashodi Fonda

IV

Obavezno penzijsko i invalidsko osiguranje

V

Prava iz penzijskog i invalidskog osiguranja
  Starosna penzija
  Invalidska penzija
  Porodična penzija
  Naknada za negu i pomoć drugog lica
  Telesno oštećenje
  Naknada pogrebnih troškova

VI

Opis postupka za ostvarivanje prava građana

VII

Dostupnost informacija koje Fond poseduje

 I

 OSNOVNI PODACI O INFORMATORU

 

Informator izdaje:

 REPUBLIČKI FOND ZA PENZIJSKO I INVALIDSKO OSIGURANjE
Adresa: Dr Aleksandra Kostića 9, 11000 Beograd

 Matični broj: 17715780
PIB: 105356542
Šifra delatnosti: 75300
Tekući račun: 840-1652-22

 Informator je u elektronskoj formi dostupan na veb sajtu
Republičkog fonda za penzijsko i invalidsko osiguranje

 www.pio.rs

 II

 NAJČEŠĆA PITANjA GRAĐANA

 

Pitanja u pisanoj, telefonskoj ili elektronskoj formi, odnose se na ostvarivanje osnovnih prava građana iz oblasti penzijskog i invalidskog osiguranja i to najčešće: pravo na starosnu penziju, pravo na porodičnu penziju, pravo na invalidsku penziju, prava po međunarodnim konvencijama, pravo na naknade (za tuđu negu i pomoć, naknade za pogrebne troškove).

Osim osnovnih prava, posebno interesovanje građana je za uvid u predmet, odnosno kretanje predmeta koji je u postupku, informacije iz oblasti matične evidencije, samostalna uplata doprinosa po članu 15. Zakona, kao i opšte pravne pouke, rokovi, isplate penzija, osnovice osiguranja, procedure i sl. Tokom 2009. elektronski je prosleđeno i odgovoreno na više od 2.700 pitanja, na 1.300 predstavki i pritužbi, kao i na brojna pitanja upućena Fondu preko medija. 

Fondu je, tokom 2009. godine, pozivajući se na Zakon o slobodnom pristupu informacijama od javnog značaja, upućeno 16 zahteva (od čega je po 14 postupljeno, a dva odbijena zbog nenadležnosti) i 10 žalbi (od kojih je po devet postupljeno, a jedna odbijena kao neosnovana).

III

 ORGANIZACIONA STRUKTURA FONDA

DELOKRUG RADA

Republički fond za penzijsko i invalidsko osiguranje osnovan je Zakonom o penzijskom i invalidskom osiguranju, radi ostvarivanja prava iz penzijskog i invalidskog osiguranja i obezbeđivanja sredstava za ostvarivanje ovih prava. Fond je pravno lice sa statusom organizacije za obavezno socijalno osiguranje, sa pravima i obavezama utvrđenim Zakonom i Statutom.

Fond: osigurava na penzijsko i invalidsko osiguranje sva lica koja su po Zakonu obavezno osigurana i koja su se uključila u ovo osiguranje; utvrđuje osnovice za plaćanje doprinosa u skladu sa Zakonom; obezbeđuje namensko i ekonomično korišćenje sredstava, stvara rezerve za osiguranje i stara se o uvećanju sredstava na ekonomskim osnovama; obezbeđuje neposredno, efikasno, racionalno i zakonito ostvarivanje prava iz penzijskog i invalidskog osiguranja i organizuje obavljanje poslova za sprovođenje osiguranja; vrši kontrolu prijavljivanja na osiguranje, kao i kontrolu svih podataka od značaja za sticanje, korišćenje i prestanak prava; organizuje i sprovodi penzijsko i invalidsko osiguranje, u skladu sa Zakonom; isplaćuje penzije, naknade i druge prinadležnosti; obavlja druge poslove u skladu sa Zakonom i Statutom Fonda.

U Fondu je osigurano 2.767.415 osiguranika (zaposlenih 2.205.489, samostalnih delatnosti 328.541, a poljoprivrednika 233.385), a korisnika prava po svim osnovama je 1.612.130 (iz kategorije zaposlenih 1.331.758, samostalnih delatnosti 55.639, a poljoprivrednih penzionera je 224.733). Radi racionalnog i uspešnog obavljanja delatnosti Fonda, kao i dostupnosti ostvarivanja prava iz penzijskog i invalidskog osiguranja svim osiguranim osobama, u Fondu su, na funkcionalnom i teritorijalnom principu, obrazovane organizacione jedinice: Direkcija Fonda, Služba Direkcije u Prištini, Pokrajinski fond u Novom Sadu, 35 filijala, 13 službi filijala i 121  ispostava.

Od 1. 1. 2008. godine Republički fond za penzijsko i invalidsko osiguranje zaposlenih, Republički fond za penzijsko i invalidsko osiguranje samostalnih delatnosti i Republički fond za penzijsko i invalidsko osiguranje poljoprivrednika postali su jedan fond – Republički fond za penzijsko i invalidsko osiguranje, organizovan kao jedno pravno lice sa statusom organizacije za obavezno socijalno osiguranje, u kome se ostvaruju prava iz penzijskog i invalidskog osiguranja i obezbeđuju sredstva za ovo osiguranje. Ovaj Fond će poslovati preko tri podračuna: osiguranika zaposlenih, osiguranika samostalnih delatnosti i osiguranika poljoprivrednika – do 1. 1. 2011. godine, a od tada preko jednog računa, kada će se sprovesti finansijska konsolidacija fondova.

ORGANI FONDA

Fondom upravljaju predstavnici osiguranika, poslodavaca i korisnika prava.

Organi Fonda su: Upravni odbor, Nadzorni odbor i direktor Fonda.   

1. Upravni odbor Fonda

Upravni odbor Fonda ima 21 člana – predstavnika osiguranika, poslodavaca i korisnika prava. Članovi Upravnog odbora imenuju se na četiri godine. Predsednika i zamenika predsednika bira i razrešava Upravni odbor na dve godine, naizmenično od predstavnika osiguranika, korisnika, odnosno poslodavaca, a uz saglasnost Vlade Republike Srbije.

Upravni odbor: vodi poslovnu politiku Fonda radi obezbeđivanja sredstava za funkcionisanje sistema penzijskog i invalidskog osiguranja; donosi Statut i druge opšte akte Fonda; donosi akte o organizaciji Fonda; utvrđuje osnovice za plaćanje doprinosa za pojedine kategorije osiguranika, uz saglasnost Vlade Republike Srbije; donosi finansijski plan i godišnji obračun Fonda, srednjoročni i godišnje programe rada; odlučuje o poslovanju Fonda; sprovodi konkurs o imenovanju direktora Fonda; usvaja Izveštaj o poslovanju Fonda; odlučuje o ulaganjima sredstava Fonda, pod uslovom da su izmirene obaveze za namene određene Zakonom, radi ostvarivanja dobiti; odlučuje o poveravanju upravnih, analitičkih, finansijskih, administrativnih, tehničkih i drugih poslova drugim fondovima, odnosno organizacijama, kao i obavljanju tih poslova za druge fondove, odnosno organizacije; donosi poslovnik o svom radu; predlaže akt o utvrđivanju profesionalnih bolesti, telesnih oštećenja i poslova na kojima se staž osiguranja računa sa uvećanim trajanjem;  odlučuje o drugim pitanjima i obavlja druge poslove  u skladu sa Zakonom i Statutom Fonda.

Upravni odbor podnosi izveštaj o poslovanju Fonda Vladi Republike Srbije, najkasnije do 30. aprila tekuće godine za prethodnu godinu.

Vlada Republike Srbije daje saglasnost na Statut Fonda i godišnji Program rada Fonda.

Predsednik Upravnog odbora Fonda je Dragoslav Đukanović (Savez penzionera Srbije), zamenik predsednika je Slavica Savić (Savez samostalnih sindikata Srbije), a članovi Upravnog odbora su:

Zoran Malenović (Savez samostalnih sindikata Srbije), Slavoljub Luković (Ujedinjeni granski sindikati "Nezavisnost"), Zoran Ilić (Ujedinjeni granski sindikati „Nezavisnost“), dr Milorad Mijatović (Savez samostalnih sindikata Srbije), Radoje Savićević (Vlada Republike Srbije), dr Zoran Stojković (Unija poslodavaca Srbije), Nataša Zavođa (Unija poslodavaca Srbije), Stevan Vrebalov (Unija poslodavaca Srbije), Slavenko Grgurević (Unija poslodavaca Srbije), Dragoljub Rajić (Unija poslodavaca Srbije), Dragan Mijanović (Unija poslodavaca Srbije), Ljubiša Samardžić (Savez penzionera Srbije), Milan Nenadić (Savez penzionera Vojvodine), Radovan Boljanović (Savez penzionera Srbije), Timotije Nikolić (Savez penzionera Srbije), Slobodan Đurđević (Savez penzionera Srbije), inž. Petar Mitrović (Sindikat penzionera Srbije "Nezavisnost"), čeka se imenovanje predstavnika Vlade Republike Srbije i predstavnika Udruženja poljoprivrednika.  

2. Nadzorni odbor Fonda

Nadzorni odbor ima sedam članova.

Članovi Nadzornog odbora Fonda imenuju se na vreme od četiri godine. Predsednika i zamenika predsednika Nadzornog odbora bira i razrešava Nadzorni odbor i to naizmenično od predstavnika osiguranika i korisnika prava.

Nadzorni odbor Fonda: vrši nadzor nad finansijskim poslovanjem Fonda; vrši uvid u sprovođenje zakona i drugih propisa u vezi sa finansijskim poslovanjem Fonda; vrši uvid u sprovođenje odluka Upravnog odbora; obavlja i druge poslove u skladu sa Zakonom i Statutom Fonda; najmanje jednom godišnje podnosi izveštaj o finansijskom poslovanju Fonda Vladi Republike Srbije.

Nadzorni odbor podnosi tromesečno izveštaj o svom radu Upravnom odboru Fonda.

Predsednik Nadzornog odbora Fonda je Milena Ćorilić (Savez penzionera Srbije), zamenik predsednika je Dragan Milanović (Ujedinjeni granski sindikati „Nezavisnost”), a članovi Nadzornog odbora su: Blažo Milosavljević (Savez samostalnih sindikata Srbije), Mirjana Veber (Unija poslodavaca Srbije), dr Zoran Punoševac (Unija poslodavaca Srbije),  dr Nebojša Arsenijević (Vlada Republike Srbije), čeka se imenovanje predstavnika Udruženja poljoprivrednika.

3. Direktor Fonda

Vršilac dužnosti direktora Republičkog fonda za penzijsko i invlidsko osiguranje je Dragana Kalinović.

Direktor: organizuje rad i poslovanje u Fondu i odgovara za zakonitost rada u Fondu; predstavlja i zastupa Fond; izvršava odluke Upravnog odbora Fonda; donosi akt o organizaciji i sistematizaciji zaposlenih u Fondu, uz saglasnost Upravnog odbora; rukovodi radom zaposlenih u Fondu; vrši naredbodavne funkcije za izvršavanje finansijskog plana Fonda; predlaže opšta akta koja donosi Upravni odbor Fonda; donosi rešenja u drugom stepenu o pravima iz penzijskog i invalidskog osiguranja i u postupku revizije; sprovodi odluke i druga opšta akta koja donose Upravni i Nadzorni odbor Fonda; donosi opšta akta u skladu sa Zakonom i Statutom; odlučuje o privremenom plasmanu slobodnih sredstava u skladu sa Zakonom; donosi rešenje o usklađivanju vrednosti opšteg boda, rešenje o usklađivanju penzija i novčanih naknada iz penzijskog i invalidskog osiguranja, rešenje o određivanju osnovica osiguranja na koje se obračunava i plaća doprinos za penzijsko i invalidsko osiguranje za lica uključena u obavezno osiguranje, rešenje o prethodnom usklađivanju penzija za određene kategorije osiguranika, rešenje o visini naknade pogrebnih troškova; koordinira rad Direkcije Fonda i Pokrajinskog fonda; vrši druge poslove u skladu sa Zakonom i Statutom Fonda.

Direktora Fonda, po sprovedenom konkursu, imenuje Upravni odbor Fonda, uz prethodnu saglasnost Vlade Republike Srbije, na period od četiri godine. Direktor Fonda istovremeno je i direktor stručne službe Fonda za penzijsko i invalidsko osiguranje.

STRUKTURA ZAPOSLENIH U FONDU

Republički fond za penzijsko i invalidsko osiguranje, prema podacima za april 2010. godine, ima 3.182  zaposlena, od čega je 78 stručnjaka sa specijalizacijom, 1.151 sa visokom, 502 sa višom, 1.262 sa srednjom i 189 sa nižom stručnom spremom. Od ukupnog broja zaposlenih 2.245 su žene, a 937 je muškaraca.

ORGANIZACIONE JEDINICE FONDA

1. Direkcija Fonda                           
    
Dragana Kalinović, v.d. direktora                              
    Dr Aleksandra Kostića 9                        Slavica Totić, zamenik direktora
   11000 Beograd                                     Enver Nikšić, pomoćnik direktora

Vršilac dužnosti direktora Republičkog fonda za penzijsko i invalidsko osiguranje, Dragana Kalinović, istovremeno je i direktor Direkcije Fonda. Prema podacima iz aprila 2010. godine, Direkcija Fonda ima 659 zaposlenih, od čega je 62 stručnjaka sa specijalizacijom, 232 sa visokom, 73 sa višom, 263 sa srednjom i 29 sa nižom stručnom spremom.

Pri Kabinetu direktora Fonda organizovani su poslovi interne revizije, u okviru Odeljenja za internu reviziju finansijko-računovodstvenih poslova i Odeljenja za internu reviziju isplate penzija i novčanih naknada obavljaju se poslovi kontrole zakonitosti i izvršenja finanasijskog plana Fonda i planova nabavki dobara i usluga, finansijsko-računovodstvenih poslova, isplate penzija i novčanih naknada, obračuna i isplate zarada, naknade zarada i drugih ličnih primanja zaposlenih u Fondu, kontrola vršenja redovnog godišnjeg popisa sredstava i obaveza Fonda, saradnja sa budžetskom kontrolom i revizijom i drugim državnim organima.

Sektor za ostvarivanje prava iz penzijskog i invalidskog osiguranja – obezbeđuje jedinstvenu primenu propisa o penzijskom i invalidskom osiguranju, daje uputstva radi jedinstvene primene propisa u saradnji sa Direkcijom Pokrajinskog fonda, rešava o pravima iz penzijskog i invalidskog osiguranja u drugom stepenu, donosi rešenje u prvom stepenu kada se radi o primeni međunarodnih ugovora, obavlja reviziju prvostepenih rešenja, vodi matičnu evidenciju o osiguranicima i korisnicima prava i vrši druge poslove propisane Zakonom i Statutom Fonda.

Direktor Sektora Vladimir Stanković, tel. 206-1105, vstankovic@pio.rs

Sektor za medicinsko veštačenje – obezbeđuje jedinstvenu primenu kriterijuma za ocenu radne sposobnosti, stara se o ažurnosti poslova veštačenja na području Fonda, obavlja veštačenje o radnoj sposobnosti, telesnom oštećenju, potrebi za negom i pomoći i drugim činjenicama od značaja za prava iz penzijskog i invalidskog osiguranja, obavlja veštačenje po međunarodnim ugovorima, obavlja poslove funkcionalne dijagnostike i druge poslove.

Direktor Sektora dr Aleksandar Milošević, tel. 206-1103, amilosevic@pio.rs

Sektor za finansijske poslove – obavlja poslove finansijskog poslovanja Fonda, u saradnji sa Direkcijom Pokrajinskog fonda, priprema predlog finansijskog plana u saradnji sa Direkcijom Pokrajinskog fonda, izrađuje izveštaje, analize i informacije o finansijskom poslovanju Fonda, vrši statistička i druga istraživanja, isplatu penzija, prenos sredstava poslovnim bankama, Pokrajinskom fondu, Službi Direkcije Fonda i filijalama i obavlja ostale poslove.     

Direktor Sektora Ivan Mimić, tel. 206-1110, imimic@pio.rs

Sektor za pravne i opšte poslove – vrši zastupanje Fonda pred nadležnim sudovima u sporovima za naknadu štete, u imovinsko pravnim sporovima, obavlja odgovarajuće opšte-pravne i normativne poslove Fonda i poslove pravnog prometa, priprema predlog Statuta i drugih opštih akata za organe Fonda, obavlja poslove u vezi sa ostvarivanjem prava iz radnih i stambenih odnosa zaposlenih u Fondu, vrši prepis, pripremu za štampu, štampanje i umnožavanje materijala, poslove opšte pisarnice i kurirske poslove, poslove tehničkog održavanja i održavanja čistoće poslovnog prostora, zaštite na radu, protivpožarne zaštite i opštenarodne odbrane i druge poslove.   

Direktor Sektora Ivana Drndarski Dujak, tel. 206-1104, idrndarski@pio.rs

Sektor informacionih tehnologija – obavlja poslove elektronske obrade podataka za matičnu evidenciju osiguranika i korisnika prava u jedinstvenom informacionom sistemu, prati razvoj informacionih tehnologija i predlaže investiciona ulaganja za modernizaciju i razvoj, obavlja poslove obračuna i štampanja prvostepenih rešenja o pravima iz penzijskog i invalidskog osiguranja preko filijala, obradu podataka za potrebe finansijske službe Fonda, poslove pripreme, ažuriranja, obračuna i štampanja uputnica i spiskova za isplatu penzija, izrada statističko-analitičkih tabela, mikrofilmovanje dokumentacije, obračun zarada za zaposlene u Fondu i druge poslove.

Direktor Sektora Zoran Sutara, tel. 206-1199, zoran.sutara@pio.rs

Sektor za odnose s javnošću – obavlja poslove distribucije informacija prema javnostima, održava odnos s medijima, prati i unapređuje kvalitet usluga koje se pružaju građanima, razvija internu komunikaciju u Fondu, prezentuje Fond na adekvatan i organizovan način, pruža tačne informacije i čuva ugled Fonda u javnosti, organizuje sednice Upravnog i Nadzornog odbora, priprema materijale i zapisnike za rad organa Fonda, obavlja poslove po pritužbama i predstavkama građana, održava kontakte s javnošću kroz funkcionisanje govornog automata i korporativne elektronske adrese, priprema liflete i druge poslove.

Direktor Sektora Jelica Timotijević, tel. 206-1193, jtimotijevic@pio.rs

Sektor za arhiviranje i obradu dokumentacije - arhivira i čuva papirnu dokumentaciju, u skladu sa Zakonom o kulturnim dobrima i aktima Fonda, obavlja elektronsku obradu dokumentacije za Fond i druge ustanove koje rade s papirnom dokumentacijom, određuje načine obrade dokumentacije, prenos i zaštitu dokumentacije na medije (mikrofilm ili digitalna slika), prati razvoj tehničkih dostignuća na polju obrade dokumentacije i obavlja druge poslove.

Direktora Sektora Vojin Stojsavljević, tel. 206-1219, vstojsavljevic@pio.rs

2. Služba Direkcije Fonda u Prištini       
    Miljana Dimić, direktor
    Bulevar umetnosti 10
    11 070 Novi Beograd
    011/2017-162

Služba Direkcije Fonda u Prištini funkcioniše po Odluci o privremenoj nadležnosti za ostvarivanje prava iz penzijskog i invalidskog osiguranja za osiguranike i lica sa područja AP Kosovo i Metohija („Službeni glasnik RS”, broj 36/07).

3. Direkcija Pokrajinskog fonda
    
Slavko Imrić, direktor
    Žitni trg 3
    21 000 Novi Sad
    021/487-7777

Direkcija Pokrajinkog fonda u Novom Sadu, prema podacima za april 2010. godine, ima 220 zaposlenih, od čega je 16 stručnjaka sa specijalizacijom, 105 s visokom, 19 sa višom, 61 sa srednjom i 19 sa nižom stručnom spremom.

Pokrajinski fond osnovan je Zakonom o utvrđivanju određenih nadležnosti autonomne pokrajine („Službeni glasnik RS”, broj 6/02) kao organizaciona jedinica Fonda.

Pokrajinski fond: priprema i izrađuje materijal za pregovore sa inostranim nosiocima penzijskog i invalidskog osiguranja; obavlja poslove dijagnostike i provere medicinske dokumentacije; obavlja poslove u vezi sa stažom osiguranja sa uvećanim trajanjem, poslove u vezi sa obezbeđivanjem društvenog standarda korisnika prava; vrši statistička i druga istraživanja u oblasti penzijskog i invalidskog osiguranja; ostvaruje saradnju sa nadležnim pokrajinskim organom, naročito u pogledu razmene podataka i iskustava, kao i sa savezima penzionera i savezima sindikata obrazovanim na nivou Autonomne pokrajine.

Direktor Pokrajinskog fonda učestvuje u radu Upravnog odbora Republičkog fonda, bez prava odlučivanja. Direktor Pokrajinskog fonda imenuje direktore filijala Republičkog fonda koje su organizovane na teritoriji Autonomne pokrajine; donosi rešenja u drugom stepenu o pravima iz penzijskog i invalidskog osiguranja; vrši prijem, postavljenja i odlučuje o pravima, obavezama i odgovornostima zaposlenih u Pokrajinskom fondu, u skladu sa Zakonom i opštim aktom o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji poslova u Fondu; predlaže direktoru izmenu opštih akata Fonda; vrši i druge poslove u skladu sa Zakonom, Statutom, aktima Upravnog odbora i direktora Fonda.

Pokrajinski fond, u skladu sa Zakonom i Statutom, ima podračun preko koga se vrše uplate i isplate sredstava Republičkog fonda na teritoriji autonomne pokrajine.

UNUTRAŠNjE ORGANIZACIONE JEDINICE

Radno vreme filijala s klijentima je svakog radnog dana od 8-15 časova, a u Filijali za grad Beograd i Filijali Kragujevac ponedeljkom je produžen rad šaltera do 18 časova.

Filijale Fonda, uz redovni posao, građanima pružaju i pravnu pomoć, daju listinge sa potvrdama o stažu i zaradama (besplatno), kao i ostale potvrde i uverenja.

U svim filijalama Fonda korisnici penzija po međunarodnim propisima mogu besplatno da overe uverenje o životu  koje dobijaju od inostranog isplatioca (ukoliko su napisana na srpskom jeziku).

                                                                       

1. Filijala za grad Beograd                  Služba Filijale I: Novi Beograd, Zemun, Surčin
Vesna Stojanović, direktor                Služba Filijale II (u osnivanju): Zvezdara, Palilula,
Nemanjina 30, Beograd                                                                              Voždovac, Grocka
tel. 011/206-6000                           
Ispostave: Obrenovac, Lazarevac, Mladenovac

                                   

2. Filijala Bor                                     Ispostave: Kladovo, Majdanpek, Negotin
Verica Čarapić, direktor
Nikole Pa
šića 14, Bor
te. 030/427-270

 

3. Filijala Valjevo                               Ispostave: Ub, Lajkovac, Mionica, Ljig, Osečina
Ljubiša Damnjanović, direktor
Prote Mateje bb, Valjevo
tel. 014/296-500

 

4. Filijala Vranje                                 Ispostave: Vladičin Han, Surdulica, Bosilegrad,
Neboj
ša Trajković, direktor                                       Trgovište, Bujanovac, Preševo
Trg Republike 3, Vranje
tel. 017/407-700

 

5. Filijala Zaječar                               Ispostave: Boljevac, Knjaževac, Soko banja
Velika Uro
šević, direktor
Nikole Pa
šića 32, Zaječar
tel. 019/
445-200

 

6. Filijala Kragujevac                           Ispostave: Aranđelovac, Topola, Rača, Batočina,
Neboj
ša Krstić, direktor                                                Knić, Lapovo
Lepenički bulevar 9a, Kragujevac
tel. 034/336-410

7. Filijala Kraljevo                               Ispostave: Vrnjačka Banja, Raška
Dejan Srećković, direktor                       
Vojvode Putnika 5, Kraljevo
tel. 036/
304-000

 

8. Filijala Kruševac                              Ispostave: Varvarin, Trstenik, Ćićevac,
Slavica Krnjević, direktor                                          Aleksandrovac, Brus
Trg Oktobarske revolucije 2, Kru
ševac
tel. 037/419-900

 

9. Filijala Leskovac                              Ispostave: Bojnik, Lebane, Medveđa,
Marina Branković, direktor                                        Vlasotince, Crna Trava
Pana Đukića bb, Leskovac
tel. 016/200-500

 

10. Filijala Niš                                    Služba Filijale: Aleksinac
Siniša Vasić, direktor                 
      Ispostave: Svrljig, Merošina, Doljevac,
Prijezdina 1, Ni
š                                                             Gadžin Han, Ražanj
tel. 018/241-
890

 

11. Filijala Novi Pazar                          Ispostave: Sjenica, Tutin
Mirsad Abdurahmanović, direktor
28. novembra bb, Novi Pazar
Tel. 020/318-319

 

12. Filijala Pirot                                  Ispostave: Bela Palanka, Babušnica,
Branko Jak
šić, direktor                                                   Dimitrovgrad
Srpskih vladara 74, Pirot
tel. 010/322-
649

 

13. Filijala Požarevac                          Ispostave: Veliko Gradište, Golubac, Malo Crniće,
Zoran Roksandić, direktor                                         Žabari, Petrovac, Kučevo, Žagubica
Trg Radomira Vujovića 1, Požarevac
tel. 012/
538-200

 

14. Filijala Prokuplje                           Ispostave: Blace, Kuršumlija, Žitorađa
Danilo Milenković, direktor
21. Srpske divizije 49, Prokuplje
tel. 027/
322-840

 

15. Filijala Smederevo                        Ispostave: Smederevska Palanka, Velika Plana
Zoran Iličić, direktor
Trg Republike 4, Smederevo
tel. 026/
633-801

 

16. Filijala Užice                                Ispostave: Bajina Bašta, Kosjerić, Požega, Arilje,
Sreten Selaković, direktor                                         Nova Varoš, Prijepolje, Priboj,
Omladinska 22, Užice                                                        Čajetina
tel. 031/
590-700

 

17. Filijala Čačak                              Ispostave: Gornji Milanovac, Lučani, Ivanjica
Krinka Lukić, direktor
Gradsko šetalište 85, Čačak
tel. 032/
307-700

                                                           

18. Filijala Ćuprija                             Služba Filijale: Jagodina
Ljuba Dicić, direktor                     
   Ispostave: Rekovac, Svilajnac, Despotovac, Paraćin         
Trg slobode 1, Ćuprija                                             
tel. 035/
470-932

                                               

19. Filijala Šabac                              Služba Filijale: Loznica
Ivanka Berić, direktor                      Ispostave: Bogatić, Vladimirci, Koceljevo,                
Vojvode Mišića 9, Šabac                               Mali Zvornik, Krupanj, Ljubovija
tel. 015/
362-900

 

20. Filijala Novi Sad                           Ispostave: Titel, Temerin, Žabalj, Bački Petrovac, 
Ilija Šakić, direktor                                        Beočin, Sremski Karlovci
Žitni trg 1, Novi Sad
tel. 021/487-7777

 

21. Filijala Sremska Mitrovica            Služba Filijale: Stara Pazova
Jasna Bodiroga, direktor            
     Ispostave: Ruma, Šid
Sv. Dimitrija 4, Sremska Mitrovica
tel. 022/600-200

 

22. Filijala Zrenjanin                          Ispostave: Nova Crnja, Novi Bečej, Sečanj,
Milan Zvekić, direktor                                                     Žitište
Kralja A.Karađorđevića 2a, Zrenjanin
tel. 023/
566-820

 

23. Filijala Subotica                           Služba Filijale: Bačka Topola
Maja Glončak, direktor              
      Ispostava: Mali Iđoš
Trg slobode 3, Subotica
024/580-200

 

24. Filijala Pančevo                           Ispostava: Kovin, Alibunar, Kovačica
Saša Drčelić, direktor
Mučenička b.b., Pančevo
tel. 013/325-300

 

25. Filijala Sombor                            Služba Filijale: Apatin, Kula, Odžaci                     
Angelina Kosić, direktor             
S.Stepanovića 18, Sombor
tel. 025/423-869

 

26. Filijala Senta                              Ispostave: Kanjiža, Ada
Milan Bošković, direktor
Karađorđeva 7, Senta
tel. 024/815-313

 

27. Filijala Vrbas                              Služba Filijale: Bečej
Nevenka Lagator, direktor               Ispostava: Srbobran
Maršala Tita 78a, Vrbas
tel. 021/704-080

 

28. Filijala Bačka Palanka                  Ispostava: Bač
Milica Rackov, direktor
Žarka Zrenjanina 72, Bačka Palanka
tel. 021/
7551-500

 

29. Filijala Kikinda                             Ispostave: Čoka, Novi Kneževac
Velinka Nakrajkućin, direktor
Dositejeva 33, Kikinda
tel. 0230/21-050

30. Filijala Vršac                               Ispostave: Bela Crkva, Plandište
Sava Beljin, direktor
Đure Jakšića 1, Vršac
tel. 013/839-728

 

31. Filijala Kosovska Mitrovica           Ispostave: Leposavić, Zubin Potok, Srbica,
Radule Kompirović, direktor                                            Vučitrn
Cara Lazara 1, Kosovska Mitrovica
tel. 028/423-398

 

32. Filijala Priština                             Ispostave: Podujevo, Lipljan, Glogovac
Bulevar umtnosti 10, Novi Beograd
tel. 011/2134-300

Kancelarija u Gračanici
Nenad Zlatanović, referent
tel. 038/64-568

 

33. Filijala Gnjilane                            Služba Filijale: Uroševac
Bulevar umtnosti 10, Novi Beograd     
Ispostave: Kosovska Kamenica, Kosovska Vitina,
tel. 011/2134-300                                                           Kačanik

 

34. Filijala Peć                                    Služba Filijale: Đakovica
Bulevar umetnosti 10, Novi Beograd     Ispostave: Istok, Klina, Dečani
Tel. 011/2134-300

 

35. Filijala Prizren                               Ispostave: Orahovac, Gora, Suva Reka
Bulevar umtnosti 10, Novi Beograd
Tel. 011/2134-300

SPISAK ZAKONA I PODZAKONSKIH AKATA

1) Zakon o penzijskom i invalidskom osiguranju
2)
Zakon o opštem upravnom postupku
3) Zakon o doprinosima za obavezno socijalno osiguranje
4)
Zakon o uplati doprinosa za penzijsko i invalidsko osiguranje za pojedine kategorije osiguranika – zaposlenih
5) Zakon o javnom dugu Republike Srbije po osnovu preuzimanju obaveza RFPIO zaposlenih nastalih po osnovu neisplaćenih penzija i naknada
6)
Zakon o javnom  dugu Republike Srbije po osnovu preuzimanju obaveza RFPIO poljoprivrednika nastalih po osnovu neisplaćenih penzija i naknada
7) Statut  Republičkog  fonda za penzijsko i invalidsko osiguranje
8) Pravilnik o organizaciji Republičkog fonda za penzijsko i invalidsko osiguranje
9) Pravilnik o  unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mesta u Republičkom fondu za penzijsko i invalidsko osiguranje  
10) Pravilnik o rešavanju stambenih potreba korisnika penzija  
11) Pravilnik o društvenom standardu korisnika penzija  Republičkog fonda za penzijsko i invalidsko osiguranje
12) Pravilnik o uslovima i načinu povraćaja više uplaćenog doprinosa za penzijsko i invalidsko osiguranje iznad najviše osnovice za osiguranje – zaposlene koji obavljaju poslove po osnovu ugovora
13) Pravilnik o obrazovanju, organizaciji i načinu rada organa veštačenja

 ... i brojna interna akta kojima se reguliše poslovanje Fonda.

PRIHODI I RASHODI FONDA

Prihod Fonda čine sredstva obezbeđena naplatom doprinosa za penzijsko i invalidsko osiguranje, sredstva koja se u skladu sa Zakonom obezbeđuju u budžetu, od imovine kojom raspolaže Fond, od finansijskih ulaganja i kamata ostvarenih izdavanjem, odnosno prometom hartija od vrednosti, sredstva ostvarena subvencijom i donacijama, prodajom društvenog kapitala i društvenih preduzeća, kao i dividende na akcije po osnovu ranijih ulaganja sredstava za penzijsko i invalidsko osiguranje u skladu sa Zakonom.

Sredstva Fonda obezbeđuju se od doprinosa na zarade, naknade zarada, osnovice osiguranja, ugovorene naknade i druge naknade.

Sredstva za penzijsko i invalidsko osiguranje koriste se za isplatu penzija (starosne, invalidske i porodične), novčanih naknada koje pripadaju zatečenim korisnicima prava po osnovu preostale radne sposobnosti, novčanih naknada za slučaj telesnog oštećenja, novčanih naknada za pomoć i negu, naknade pogrebnih troškova i drugo.

Za obaveze Fonda u vezi sa ostvarivanjem prava po osnovu obaveznog penzijskog i invalidskog osiguranja garant je Republika Srbija.

Prihodi i rashodi Fonda definisani su Zakonom o penzijskom i invalidskom osiguranju. Za obaveze Fonda u vezi sa ostvarivanjem prava po osnovu obaveznog penzijskog i invalidskog osiguranja garant je Republika Srbija. Finansijski plan Fonda, na predlog Upravnog odbora, usvaja Narodna skupština u okviru Budžeta.

Finansijskim planom za 2010. godinu ukupni prihodi i primanja planirani su na 471,552 milijardi dinara. Očekivani prihodi od doprinosa su  246,57 milijardi dinara (doprinosi zaposlenih 226,64 milijardi, osiguranika samostalnih delatnosti 17,8 milijardi i poljoprivrednika 2,13 milijardi dinara). Stopa doprinosa za penzijsko i invalidsko osiguranje iznosi ukupno 22 odsto. Ukupni rashodi i izdaci za 2010. godinu planirani su na 470,709 milijardi dinara, od čega će se na isplatu penzija i drugih prava iz obaveznog socijalnog osiguranja utrošiti 463,747 milijardi dinara (za penzionere iz kategorije zaposlenih 417,53 milijardi, za penzionere samostalnih delatnosti 17,24 milijardi, a za penzionisane poljoprivrednike 28,97 milijardi dinara).

 

Finansijski plan za 2010. godinu, pdf

Prema finansijskom izveštaju za 2009. godinu, ukupni prihodi i primanja Republičkog fonda za penzijsko i invalidsko osiguranje iznosili su 462,69 milijardi dinara, a rashodi i izdaci 463,53 milijardi dinara.

Finansijski izveštaj RFPIO za 2009. godinu, pdf

IV

 OBAVEZNO PENZIJSKO I INVALIDSKO OSIGURANjE

 

Osiguranici zaposleni, u smislu Zakona o PIO, su:
 

- lica u radnom odnosu, odnosno zaposlena u preduzećima, drugom pravnom licu, državnom organu, organu jedinice lokalne samouprave ili kod fizičkih lica (poslodavaca),
- civilna lica na službi u Vojsci i vojnim jedinicama i vojnim ustanovama,
- lica koja su, u skladu sa propisima o radu, u radnom odnosu odnosno zaposlena van prostorija poslodavca,
- lica u radnom odnosu, odnosno zaposleni upućeni na rad u inostranstvo, odnosno zaposleni u preduzeću koje obavlja delatnost ili usluge u inostranstvu, ako nisu obavezno osigurana po propisima te zemlje, ili ako međunarodnim ugovorima nije drugačije određeno,
- domaći državljani koji su na teritoriji  Republike Srbije zaposleni kod stranih ili međunarodnih organizacija i ustanova, stranih diplomatskih i konzularnih predstavništava ili kod stranih pravnih ili fizičkih lica, ako međunarodnim ugovorom nije drugačije određeno,
- domaći državljani zaposleni u inostranstvu, ako za to vreme nisu obavezno osigurani kod stranog nosioca osiguranja, ili ako prava iz penzijskog i invalidskog osiguranja, po propisima te države, ne mogu ostvariti ili koristiti van njene teritorije,
- strani državljani i lica bez državljanstva koji su na teritoriji Republike Srbije zaposleni kod stranih pravnih ili fizičkih lica, ako međunarodnim ugovorom nije drugačije određeno, kao i kod međunarodnih organizacija i ustanova i stranih diplomatskih i konzularnnih predstavništava, ako je takvo osiguranje predviđeno međunarodnim ugovorom,
- lica koja u skladu sa Zakonom obavljaju privremene i povremene poslove, ako nisu osigurani po drugom osnovu,
- lica koja u skladu sa zakonom obavljaju privremene i povremene poslove preko omladinskih zadruga, koje se u smislu ovog Zakona smatraju poslodavcem, a imaju navršenih 26 godina života, odnosno bez obzira na godine života ako nisu na školovanju,
- lica za čijim je radom prestala potreba, kao i lica kojima je prestalo zaposlenje zbog stečaja, likvidacije, odnosno u svim slučajevima prestanka rada poslodavca, dok ostvaruju novčanu naknadu prema propisima o radu i zapošljavanju.

Osiguranici samostalnih delatnosti su:

- lica koja, u skladu sa zakonom, samostalno obavljaju privrednu ili drugu delatnost, ako nisu obavezno osigurana po osnovu zaposlenja;
- lica koja su osnivači, odnosno članovi privrednih društava u skladu sa zakonom, koji u njima rade, bez obzira da li su u radnom odnosu u privrednom društvu čiji su osnivač odnosno član;
- lica koja obavljaju poslove po osnovu ugovora o delu, odnosno poslove po osnovu autorskog ugovora, kao i poslove po osnovu drugih ugovora, kod kojih je izvršen posao ostvaruju naknadu, a nisu osigurani po drugom osnovu;
- sveštenici i verski službenici, ako nisu obavezno osigurani po osnovu zaposlenja;
- lica koja su prestala da obavljaju samostalnu delatnost, dok ostvaruju novčanu naknadu prema propisima o radu i zapošljavanju
.

Osiguranici poljoprivrednici su:

- lica za koja se, prema zakonu, smatra da se bave poljoprivredom (poljoprivrednici, članovi domaćinstva poljoprivrednika i članovi mešovitog domaćinstva), ako nisu osiguranici zaposleni, osiguranici samostalnih delatnosti, korisnici penzija i na školovanju; domaćinstvom se smatra zajednica života, privređivanja i trošenja prihoda ostvarenih radom njenih članova, bez obzira na srodstvo;
- obavezno je osiguran nosilac poljoprivrednog domaćinstva, odnosno najmanje jedan član domaćinstva, dok se ostali članovi domaćinstva mogu osigurati, pod uslovima propisanim Zakonom o penzijskom i invalidskom osiguranju
.

Svojstvo osiguranika stiče se danom početka, a prestaje danom prestanka zaposlenja, odnosno obavljanja ugovorenih poslova. Svojstvo osiguranika utvrđuje se na osnovu prijave na osiguranje, odnosno odjave osiguranja, u skladu sa ovim Zakonom. Svojstvo osiguranika ne može se steći pre navršenih 15 godina života.

Lica koja nisu obavezno osigurana, u smislu ovog Zakona, mogu se uključiti u obavezno osiguranje i obezbediti prava iz ovog osiguranja pod uslovima, u obimu i na način predviđen ovim Zakonom. Svojstvo osiguranika u ovom smislu stiče se  danom podnošenja zahteva, a pre tog dana samo na izričit zahtev lica i to najviše 30 dana pre podnošenja zahteva i prestaje danom za koje se lice u zahtevu opredeli.

Lice koje ispunjava uslove  za sticanje prava na starosnu penziju, kao i korisnik starosne penzije ne može steći svojstvo osiguranika iz člana 15. Zakona, s obzirom da je ispunio uslov za ostvarivanje prava na starosnu penziju, odnosno ostvario to pravo.

Korisnik invalidske penzije može steći svojstvo osiguranika iz člana 15. Zakona, ako mu je staž osiguranja navršen u tom svojstvu potreban za ispunjenje uslova za sticanje prava na starosnu penziju, pri čemu za vreme trajanja takvog osiguranja ne treba obustavljati isplatu invalidske penzije.

Invalidno dete kome je status utvrđen po propisima iz penzijskog i invalidskog osiguranja, koji su važili do 31. 5. 1992. godine, kao i invalidno dete kome je taj status utvrđen po propisima o  razvrstavanju dece ometene u razvoju, može steći svojstvo osiguranika iz člana 15. Zakona za slučaj starosti, a za slučaj invalidnosti samo ako se u postupku utvrdi da kod njega nije postojao potpuni gubitak radne sposobnosti pre dana za koji se u zahtevu opredelio za uključenje u obavezno osiguranje. To znači da za invalidno dete, pre donošenja odluke po zahtevu, mora pribaviti nalaz, ocenu i mišljenje organa veštačenja o tome da li postoji potpuni gubitak radne sposobnosti i ako postoji, od kada i u zavisnosti od toga doneti odluku o svojstvu osiguranika po članu 15. Zakona. Ovaj postupak se ne sprovodi za invalidno dete kome je po propisima iz penzijskog i invalidskog osiguranja, koji su važili do 31. 5. 1992. godine, utvrđeno pravo na profesionalnu rehabilitaciju. Ako invalidno dete, zatečeni korisnik prava na novčanu naknadu za pomoć i negu, stekne svojstvo osiguranika po članu 15. Zakona ne može ostvariti pravo na novčanu naknadu za pomoć i negu iz člana 244 Zakona, kao osiguranik.

 V

 PRAVA IZ PENZIJSKOG I INVALIDSKOG OSIGURANjA

 

Prava iz penzijskog i invalidskog osiguranja su:

- za slučaj starosti – pravo na starosnu penziju;
- za slučaj invalidnosti – pravo na invalidsku penziju;
- za slučaj smrti – pravo na porodičnu penziju  i pravo na naknadu pogrebnih troškova;
- za slučaj telesnog oštećenja prouzrokovanog povredom na radu ili profesionalnom bolešću - pravo na novčanu naknadu za telesno oštećenje;
- pravo na novčanu naknadu za tuđu negu i pomoć.

Penzije i naknade se usklađuju dva puta godišnje, od isplate za april i isplate za oktobar, a na osnovu zvaničnih statističkih podataka o kretanju prosečne bruto zarade i troškova života. Prema pravilu koje važi od 1. aprila 2008. godine, uzima se 12,5 odsto rasta zarada i 87,5 odsto rasta troškova života iz prethodnih šest meseci. Izuzetno, odlukom Vlade, 2009. i 2010. godine neće biti usklađivanja penzija.

   1. Starosna penzija

Starosnu penziju u 2010. godini mogu ostvariti:

  • muškarac
    • sa 64 godine i 6 meseci života i najmanje 17 godina penzijskog staža;
    • sa 65 godina života i najmanje 15 godina staža osiguranja;
    • posle 40 godina staža osiguranja i najmanje 53 godine života;
  • žena
    • sa 59 godina i 6 meseci života i najmanje 17 godina penzijskog staža;
    • sa 60 godina života i najmanje 15 godina staža osiguranja;
    • sa 35 godina staža osiguranja i najmanje 53 godine života;
  • pripadnici oba pola, bez obzira na starost, sa 45 godina staža osiguranja.

Radnicima koji su imali beneficirani staž starosna granica se snižava do 53. godine, a ako su radili na mestima na kojima se 12 meseci rada računa kao 18 meseci staža, do 50. godine života i to:

1) za svake tri godine provedene na radnom mestu, odnosno poslu na
kome se efektivno provedenih 12 meseci računa u staž osiguranja kao
14 meseci;

2) za svake dve godine i šest meseci provedenih na radnom mestu, odnosno poslu na kome se efektivno provedenih 12 meseci računa u staž osiguranja kao 15 meseci;

3) za svake dve godine provedene na radnom mestu, odnosno poslu na kome se efektivno provedenih 12 meseci računa u staž osiguranja kao 16 meseci;

4) za svaku jednu godinu i šest meseci provedenih na radnom mestu, odnosno poslu na kome se efektivno provedenih 12 meseci računa u staž osiguranja kao 18 meseci.

2. Invalidska penzija

Invalidska  penzija  može se ostvariti kada se utvrdi potpuni gubitak radne sposobnosti do godina života potrebnih za ostvarivanje prava na starosnu penziju:

  • ako je uzrok invalidnosti povreda na radu ili profesionalno oboljenje, bez obzira na dužinu staža
  • ako je invalidnost posledica bolesti ili povrede van posla, potrebno je najmanje 5 godina staža

Izuzetak su osiguranici kod kojih je invalidnost nastala pre 30. godine života:

  • do 20 godina potrebna je najmanje 1 godina staža osiguranja;
  • do 25 godina - 2 godine staža osiguranja;
  • do 30 godina - 3 godine staža osiguranja.

Zakon propisuje kontrolni pregled u roku do tri godine , izuzetak su stariji od 58 godina života i oni čije dijagnoze ne ukazuju da će radna sposobnost biti poboljšana. Zahtev za kontrolu šalje se po službenoj dužnosti, uz poziv i obaveštenje koju dokumentaciju treba pripremiti. Ukoliko se lice ne odazove pozivu ili  neopravdano izostane, obustavlja se isplata penzije.

   3. Porodična penzija

Pravo na porodičnu penziju imaju članovi porodice posle smrti korisnika starosne ili invalidske penzije, odnosno umrlog osiguranika koji je navršio najmanje 5 godina staža osiguranja ili je ispunio uslove za invalidsku penziju. Ukoliko je uzrok smrti povreda na radu ili profesionalno oboljenje, članovi porodice stiču pravo na penziju bez obzira na dužinu penzijskog staža tog lica.  

Bračni drug ima pravo na porodičnu penziju u 2010. godini:

  • supruga
    • sa  navršenih 49 godina i 6 meseci života, pod uslovom da je u momentu smrti supružnika imala najmanje 44 godine života;
  • suprug
    • ako je u momentu smrti supruge imao najmanje 54 godine i 6 meseci života.

Bračni drug može da koristi porodičnu penziju uz dete, koje je korisnik porodične penzije, ako vrši roditeljske dužnosti prema njemu. Takođe, ako u roku od godinu dana posle smrti supružnika, postane potpuno nesposoban(a) za rad.

Razvedeni bračni drug ima pravo na porodičnu penziju, ako mu je sudskom presudom dodeljeno izdržavanje, za onoliko vremena koliko je u presudi naznačeno.

Deca imaju pravo na porodičnu penziju:

  • do 15. godine, bez obzira da li se školuju;
  • učenici srednje škole do 20. godine, a studenti do navršene 26, a najviše do 27, ako je zbog odsluženja vojnog roka prekinuto školovanje.

Pravo na porodičnu penziju detetu može biti produženo zbog nesposobnosti za samostalan život i rad, privremeno ili trajno, ako se o tome izjasni nadležni organ veštačenja.

Detetu kome je školovanje prekinuto zbog upućivanja na odsluženje vojnog roka u skladu sa propisima kojima se uređuje vojna obaveza, pravo na porodičnu penziju pripada i za vreme odsluženja vojnog roka, a najduže do navršenja 27. godine života.

Ukoliko penziju ostvaruje više članova porodice, iznos se određuje od penzije koju bi pokojnik imao u momentu smrti i to:

  • za 1 člana 70%
  • za 2 člana 80%
  • za 3 člana 90%
  • za 4 i više članova 100% pokojnikove penzije.

Deci bez oba roditelja pripada, pored porodične penzije po jednom roditelju i porodična penzija po drugom roditelju, kao jedna penzija čiji iznos ne može preći najviši iznos penzije određen zakonom.

Članovi šire porodice: roditelji, braća, sestre i druga deca mogu ostvariti pravo, ako ih je pokojnik do svoje smrti izdržavao i ako je preostao iznos njegove penzije posle ostvarivanja prava članova uže porodice.

   4. Telesno oštećenje

Telesno oštećenje postoji kad kod osiguranika nastane gubitak, bitnije oštećenje ili znatnija onesposobljenost organa ili delova tela, što otežava normalnu aktivnost organizma i iziskuje veće napore u ostvarivanju životnih potreba, bez obzira na to da li prouzrokuje ili ne prouzrokuje invalidnost.

Novčanu naknadu za telesno oštećenje mogu ostvariti osiguranici i korisnici penzija pod uslovom da organ veštačenja oceni da podnosilac zahteva ispunjava zakonske uslove. Pravo na novčanu naknadu po osnovu telesnog oštećenja može se ostvariti samo ako je uzrok nastanka oštećenja nesreća na poslu ili profesionalno oboljenje.

Osiguranik kod koga telesno oštećenje prouzrokovano povredom na radu ili profesionalnom bolešću iznosi najmanje 30 odsto, stiče pravo na novčanu naknadu.

Telesna oštećenja razvrstavaju se prema težini u osam stepena, i to:

                        Stepen                            Procenat telesnog oštećenja

1.                                                            100%

2.                                                             90%

3.                                                             80%

4.                                                             70%

5.                                                             60%

6.                                                             50%

7.                                                             40%

8.                                                             30%

Osiguranici sa telesnim oštećenjem preko 70 odsto imaju pravo na staž sa uvećanim trajanjem (godina se računa kao 15 meseci) samo dok rade sa ovako utvrđenim telesnim oštećenjem, bez obzira na uzrok njegovog nastanka.

   5. Nega i pomoć drugog lica

Pravo na novčanu naknadu za pomoć i negu mogu steći lica kod kojih je zbog prirode i težine stanja, povrede ili bolesti, neophodna pomoć i nega drugog lica za obavljanje osnovnih životnih potreba.

Novčanu naknadu za negu i pomoć drugog lica mogu ostvariti osiguranici i korisnici penzija pod uslovom da organ veštačenja oceni da podnosilac zahteva ispunjava zakonske uslove.

Ukoliko korisnik prava na novčanu naknadu za negu i pomoć drugog lica ostvari ovo pravo po drugom osnovu, ili bude smešten u ustanovu socijalne zaštite, isplata se obustavlja, izuzev korisnika prava na novčanu naknadu za tuđu pomoć i negu koji su do 9. 4. 2003. godine bili smešteni u ustanovama socijalne zaštite za smeštaj starih lica, jer će se za njih i dalje isplaćivati naknada ustanovi u koju je korisnik smešten, radi podmirivanja troškova smeštaja.

VI

 OPIS POSTUPKA ZA OSTVARIVANjE PRAVA GRAĐANA

Postupak za ostvarivanje prava iz penzijskog i invalidskog osiguranja se pokreće na zahtev stranke, u filijali koja je nadležna po mestu poslednjeg osiguranja, odnosno u filijali gde podnosilac zahteva ima prebivalište (pod uslovom da je od prestanka osiguranja proteklo više od 12 meseci). Zahtev, s potrebnom dokumentacijom, podnosi se na propisanom obrascu, koji se može dobiti na šalteru filijale, a može se naći i na sajtu Fonda. Na obrascu zahteva za svaku vrstu prava nabrojana su dokumenta koja bi trebalo priložiti pri podnošenju zahteva.

Zahtev, s potrebnom dokumentacijom, može se predati na pisarnici nadležne filijale ili poslati poštom. Ako se zahtev podnosi prvi put, formira se predmet (dosije) i dodeljuje broj tog dosijea. Ako već postoji predmet, zahtev se ulaže u spise postojećeg predmeta i prosleđuje radniku za vođenje postupka. Podnosiocu zahteva koji direktno preda dokumentaciju na pisarnici izdaje se potvrda, kao dokaz da je dokumentacija primljena, sa upisanim datumom predaje i brojem pod kojim je zaveden predmet. U zavisnosti od vrste prava za koju se podnosi zahtev, predmet se može proslediti službi ovlašćenoj za vođenje postupka ili Sektoru za medicinsko veštačenje. Po sprovedenom postupku i donetom nacrtu rešenja predmet se upućuje na prethodnu kontroluu. Nakon izvršene kontrole i potpisa rukovodioca spisi predmeta se dostavljaju pisarnici koja stavlja pečat na doneto rešenje i dostavlja ga podnosiocu zahteva, kao i ostalim službama navedenim u dostavnoj naredbi.

Ukoliko je podnosilac zahteva nezadovoljan dobijenim rešenjem ima pravo žalbe u roku od 15 dana od dana prijema rešenja (u svakom rešenju postoji tzv. pouka o pravnom leku). Žalba se podnosi u pisanoj formi filijali koja je donela rešenje i to direktno na šalteru ili poštom, kao preporučena pošiljka. Prvostepeni organ ispituje da li je žalba dopuštena, blagovremena i izjavljena od ovlašćenog lica, pa ako utvrdi da nije - odbacuje žalbu zaključkom. Ukoliko je osnovana - prosleđuje je drugostepenom organu na dalji postupak i to ili u Sektor za ostvarivanje prava ili u Sektor za medicinsko veštačenje.

Rešenjem drugostepenog organa žalba može biti odbijena, usvojena ili delimično usvojena. Drugostepni organ obično nalaže dalje radnje i postupak prvostepenom organu ili, ređe, sam odlučuje o pravu. Spisi predmeta žalioca se vraćaju nadležnoj filijali, pri čemu je prvostepeni organ dužan da u skladu sa drugostepenim rešenjem donese odgovarajuće rešenje u prvom stepenu.

U 2009. godini u prvostepenom postupku ukupno je bilo za rešavanje 612.896 zahteva, od čega je novih podneto 476.841 a iz prethodne godine prenešeno 136.055 zahteva. Od tog broja rešeno je 497.385 zahteva. Ostalo je nerešeno 98.391 zahteva. U zakonskom roku do 60 dana rešeno je 303.209 zahteva.

U drugostepenom postupku po žalbi ukupno za rešavanje bilo je 31.323 zahteva, od čega je novih podneto 26.842 a iz prethodne godine prenešeno 4.481 zahteva. Od ukupnog broja rešeno je 27.875 zahteva.

U zakonskom roku do 60 dana rešeno je 60,96 odsto ukupno primljenih zahteva.

Osim ostvarivanja osnovnih prava iz penzijskog i invalidskog osiguranja, u Fondu građani dobijaju  listinge o plaćenim doprinosima za penzijsko i invalidsko osiguranje, potvrde o životu, potvrde o stažu za upis akcija, listinge za vize, potvrde invalidnih lica za uvoz automobila i sl. Sve ove usluge dobijaju se na šalterima filijala i za građane su besplatne.   

 VII

 DOSTUPNOST INFORMACIJA KOJE FOND POSEDUJE

Prema  odredbama Zakona o slobodnom pristupu informacijama od javnog značaja, javnost ima pravo na pristup informacijama od javnog značaja kojima Fond raspolaže.

Nosači informacija u Fondu su:

  • baza matične evidencije (za osiguranike i korisnike prava iz penzijskog i invalidskog osiguranja)
  • arhiva (sa predmetima osiguranika i korisnika)
  • kadrovske evidencije o zaposlenima
  • odluke i zapisnici sa sednica Upravnog i Nadzornog odbora
  • interna akta Fonda
  • raspisi i uputstva o radu
  • izveštaji o radu i programi rada
  • elektronske prezentacije Fonda

Informacije i podaci u Fondu za koje postoji ograničenje u pristupu:

  • lični i statusni podaci o osiguranicima i korisnicima prava
  • podaci čijim objavljivanjem bi bila ugrožena bezbednost zemlje
  • dokumenta koja su  pod oznakom "poslovna tajna", "službena tajna", "državna tajna" i sl. i koja su dostupna samo  određenom broju ljudi

KONTAKTI

Rad Fonda je po Statutu javan, a informacije o sednicama organa upravljanja Fondom i akreditacije novinara, kao i svi ostali kontakti s medijima, realizuju se preko

 Sektora za odnose s javnošću
Dr Aleksandra Kostića 9, Beograd
tel. 011/206-1193
faks 011/206-1277
e-mail: proffice@pio.rs

Pritužbe i predstavke građana primamo na sledećoj adresi i na njih odgovaramo u zakonskom roku:

 Sektor za odnose s javnošću
Odeljenje za interne odnose
Dr Aleksandra Kostića 9
11 000 Beograd